假設我們是售賣梳子的人,我們會否向禿頭的人推銷梳子呢?肯定不會。
不過,在現實世界,我們經常遇到類似情況。銷售人員需要向客人推銷不同產品,客人卻未必需要這些產品,推銷過程變得很困難。所以,我們首先要了解客戶的需要。最有效的方法,就是開口提問。
我們可以詢問客人有關事業上的問題,例如,他當初如何投身這個行業?他為何喜歡這份工作?當客人回答這些問題時,可以幫助我們了解他們的價值觀和興趣,客人會感到我們聆聽他的內心感受。透過問答互動,也有助我們同客戶建立關係。
作者有一次親身經歷,他坐在一位保險客戶的身旁,花了超過六個小時,專心聆聽這位客戶的分享。最後客戶被作者的熱誠打動,簽下了保單。當我們聆聽別人時,可以學習對方傳達的知識,對方也會感到受重視;與其講述一段銷售對白,客人更希望有人聽他說話。
請記住,我們重視的是客人的需要,不是自己的需要。以下的例子,可以說明這個道理。
有一位在雜誌社工作的銷售人員,工作表現不是十分理想,因為他混淆了自己的需要和客人的需要。每當這位銷售人員向客戶推銷訂閱雜誌時,他會重點解釋訂閱對銷售人員的好處,而沒有把重點放在客戶的需求上。
他意識到這個問題後,便更改了介紹的言詞,新的言詞強調,客戶工作這麼忙,一定沒有時間閱讀其他雜誌,更何況那些雜誌上大部分的內容都跟客戶無關?
向客戶指出這一點後,這位銷售人員就可以接著解釋他推銷的雜誌,對商人來說有多重要。改變了銷售手法後,他的銷售業務在短時間內快速增長。
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